Международный женский день
Пасха
День Победы
Выберите Ваш город X

Формирование государственной кадровой политики в РФ в постсоветский период

Купить Гарантия
Код работы: 25430
Дисциплина: Кадровая политика и кадровый аудит
Тип: Контрольная
Вуз:СГА - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу
   
Цена: 290 руб.
Просмотров: 7042
Уникальность: В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста
   
Содержание: Содержание

Введение 3
1 Концептуальные основы государственной кадровой политики 5
2 Предпосылки формирования системы кадровой работы в постсоветской России 9
3 Особенности формирования кадровой политики в постсоветский период 13
Заключение 19
Список использованных источников: 21

   
Отрывок: Введение

Кадровые отношения и процессы пронизывают все области деятельности любого органа государственной власти. Во многом именно от избранной тактики и стратегии кадровой политики, ее подходов, приоритетов, и в конечном счете избранного набора прикладного инструмента зависит качество функционирования как отдельного государственного служащего, так и всей системы государственного управления. На современном этапе вопросы формирования эффективной кадровой политики в России в свете новых задач и вызовов приобретают особенную актуальность и находятся в постоянном поле зрения высших лиц государства. Кадровая политика, проводимая в последние несколько лет президентом России В.В. Путиным, в сущности, основана на постулате необходимости наличия постоянного роста профессионализма и эффективности деятельности чиновников.
Выполнение задач по обеспечению муниципальной и государственной службы профессионально подготовленными и квалифицированными кадрами невозможно без использования соответствующих эффективных кадровых инструментов. [...]

1 Концептуальные основы государственной кадровой политики

Понятийный аппарат теории кадровой политики содержит множество интегральных понятий, заимствованных у научных дисциплин, находящихся на стыке предметной области, которые используются без соответствующего уточнения и специфики кадровой политики; среди них: профессионализм, профессия, компетентность, должность, кадры, персонал и др.
Обратимся, прежде всего, к ключевому понятию – кадры. В начале 1990-х гг. возникла парадигма, смысл которой сводился к тому, что слово «кадры» – пережиток тоталитарного режима и от него в нашу демократическую эпоху надо отказаться. Вместо него предлагалось использовать «персонал», «работники», «персонал управления». Сегодня уже от этого подхода большинство отказалось [14, с. 120].
Большинство авторов сегодня сходятся на том, что кадры – это политическая и социально-экономическая категория, включающая постоянный, штатный состав квалифицированных работников (персонала) государственных или негосударственных органов, учреждений, организаций, предприятий. Это основной состав ор¬гана, организации, учреждения, предприятия, обеспечивающий их успешное функционирование [18, с. 320]. Следовательно, понятие «кадры» не совпадает с понятиями «занятые в трудовой деятельности», «персонал организации». [...]


Купить эту работу
Гарантия возврата денег

 
Не подходит готовая работа? Вы можете заказать курсовую, контрольную, дипломную или другую студенческую работу профессиональным авторам!
 
Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 

Другие готовые работы для скачивания, которые могут Вам подойти

Тема: Буддийский период в истории древней Индии Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: АГПУ
Просмотры: 4144
Тема: Особенности организации местной власти в советский период развития России Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: Сибирская академия госслужбы
Просмотры: 6459
Тема: Особенности организации местной власти в советский период развития России Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: РАНХИГС
Просмотры: 4803
Тема: (1 глава + введение) Особенности федерального вмешательства как инструмента региональной политики в РФ на примере Администрации МО «Судогодский район» Подробнее
Тип: Часть дипломной
Вуз: нет вуза
Просмотры: 3303
Тема: Особенности организации местной власти в советский период развития России Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: РАНХиГС
Просмотры: 4766
Тема: Особенности организации местной власти в советский период развития России Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: РАНХиГС
Просмотры: 5087

Поиск других готовых работ, выполненных в «ИнПро»


Не нашли готовую работу? Отправьте заявку - закажите работу по нужной теме нашим авторам!
 
Вы также можете: Вернуться к рубрикатору дисциплин »